«Гореть» или «выгорать»?
Специальная пожарно-спасательная часть № 1. Я стою у ворот, не понимая, куда именно проходить: везде заперто.
Вокруг снуют мужчины в форме, но соваться к ним с вопросами неудобно. Они заняты — разгребают горы выпавшего накануне снега и даже между собой не переговариваются. До начальника части мне удается дозвониться лишь с третьей попытки. Спустя несколько гудков я слышу долгожданное «сейчас вас встречу!».
Ко мне выходит Виктор Лисенков. Проводит в холл, попутно рассказывая о коллекции, ради которой я сюда и приехала.
«Мы оформили выставку лишь в прошлом году, поэтому увидеть собрание удалось пока что не всем. Оно было приурочено к году пожарной охраны (прим.: в системе МЧС именно так значится 2016-й), но прижилась хорошо, так что было принято решение ее оставить. Сейчас у нас уже 85 пожарных автомобилей. „Запасы“ пополняются редко, зато достойными экземплярами — купить модельки на самом деле не так-то просто, приходится сталкиваться с высокими ценами и ограниченными тиражами».
Пока мы рассматриваем коллекцию, выходит ее основатель — Игорь Смоляков. Вопросы о том, как зародилась идея, ему приходится слышать часто, поэтому ответ «на все времена» готов.
«Коллекция началась всего с пары машинок и хорошей дружеской мотивации», — объясняет майор, передавший дух «собирательства» коллегам. Именно он принес внушительную часть моделей в пожарную часть, где их уже оформили в единый стенд. «Я постарался собрать не только машины, которые представлены в России, но и те, что встретить можно лишь за пределами нашей страны».
В нашем мире очень сложно найти стопроцентную отдачу в каком бы то ни было деле. Лидерами, как правило, становятся те, кто выполняет свои задачи быстро и в больших объемах, вовлеченность уходит на второй план. С пожарными, ведущими этот разговор, подмены ценностей явно не произошло. Они преданы своей профессии, и представленная выставка — явное тому доказательство.
Говоря о сложностях присмотра за таким собранием, начальник части сетует: «Приходится пересчитывать модельки чуть ли не каждый день — уж очень много у нас посетителей, приходящих с экскурсиями и на инструктаж. Большая часть гостей — дети, а отказать им в возможности потрогать все своими руками невозможно».
«А сами играете? — спрашиваю я, посмеиваясь. — Или только детям позволяете развлекаться?»
«У нас уже все отошло, — говорит Виктор Юрьевич. — Мы предпочтение отдаем технике в натуральную величину».
По части веры в подрастающее поколение пожарным нет равных. Они уверены, что визиты детей в часть — лучшая профилактическая работа. Именно поэтому гостей принимают часто, и каждый из них получает возможность примерить форму, размотать пожарный «рукав», залезть в новейшую машину, узнать, как устроена служба «изнутри». Выставка — это еще один способ привлечь внимание к пожарному делу, еще одна возможность рассказать о его важности.
Нам порой кажется, что пожарные на работе спят по 24 часа. А что еще делать, если вызовов нет, а смены такие долгие? Но на практике оказывается, что дежурства не для слабаков и дело найдется каждому. Даже в городе, где на происшествия выезжать приходится крайне редко, специалисты постоянно в напряжении.
С утра до обеда у них тактическая и физическая подготовка. После обеда — отработка нормативов. Иногда бывают занятия на местности. Спасатель должен знать свой город досконально: все улицы, переулки, проезды. Он обязан за секунды определять, где в доме отключается свет и где лучше срезать путь, не создав на дороге аварийную ситуацию.
Свободное время появляется редко, но и оно занято подготовкой. Раз в квартал все сотрудники части сдают зачеты по физической, тактической и теоретической подготовке. Не сдал — добро пожаловать на пересдачу. Чтобы остаться здесь работать, придется потрудиться.
В таком темпе не «выгорать» душой и оставаться преданным своему делу очень сложно, поэтому меня вдвойне удивляет, с каким трепетом и теплотой сотрудники части относятся к собственноручно сооруженной выставке. В качестве напутствия они просят передать саровчанам: пополнить их коллекцию может кто угодно. Машинки в хорошем состоянии не только примут с благодарностью, но взамен проведут полноценную экскурсию — позволят изучить настоящую технику и дадут почувствовать себя в роли спасателей.















moot
Либо перепутали «вовлечённость» и «увлечёность», либо вообще не понимаете о чём пишите.
Для понимания приводу цитаты из Википедии: «Вовлечённость — это физическое, эмоциональное и интеллектуальное состояние, которое мотивирует сотрудников выполнять их работу как можно лучше» или «Вовлечённость же считается наивысшим уровнем, когда человек радеет за свою компанию, выкладывается и старается работать как можно лучше», ну Вы поняли...